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Laou

Paris / Clermont-Ferrand, Paris 75

Laou rapproche les Français des territoires qui leur correspondent. Des millions de Français ne sont pas heureux là où ils habitent. Des dizaines de territoires disposent d'atouts extraordinaires et aimeraient les faire connaître pour stimuler une dynamique démographique et économique vertueuse. Laou leur propose, chacun, une main tendue vers l'autre : et si, demain, on habitait là où on a envie de vivre tout en menant sa carrière professionnelle tambour battant ? Pour cela Laou met en valeur les meilleures opportunités professionnelles à saisir en région, et aide les territoires et les entreprises qui y sont implantées à développer leur rayonnement. L'objectif est double : - Mettre en valeur des territoires méconnus mais attractifs où l'on vit très heureux - Aider les Franciliens qui veulent une meilleure qualité de vie à trouver le job et la ville qui leur correspond le mieux. *L’équipe* - Aurore, co-fondatrice et amoureuse des régions, qui développe les ventes et les partenariats, sait convaincre les clients que, grâce à Laou, ils attireront plus facilement des talents dans leurs entreprises et des entreprises sur leurs territoires. - Perrine, co-fondatrice et passionnée du digital qui rend service, qui construit le produit et son marketing, cherche tous les jours à imaginer le meilleur outil Laou possible. - Charlotte est responsable de la satisfaction des utilisateurs, et toujours en lien avec eux pour les aider dans leur changement de vie. - Benjamin, notre développeur full stack, très curieux, assemble brique par brique et ligne par ligne la première version de notre plateforme web. *Où en sommes-nous ?* Des milliers d’utilisateurs chaque mois sont satisfaits des opportunités qu’ils peuvent consulter sur Laou. Côté clients, les territoires et entreprises en régions, notre premier client signé en mars a été rapidement suivi de 8 autres, et un bel horizon s’annonce en 2018. La plateforme web, première version qui nous permet d'explorer, tester, affiner nos offres, est la première pierre d'une usine numérique qui sera au coeur de notre développement. On a besoin de renforcer l'équipe pour relever tous ces challenges, et on démarre en parallèle la préparation d'une levée de fonds qui nous permettra d'anticiper des recrutements et de multiplier par 3 notre rythme de développement.

CTO / Associé / Co-fondateur

  • Docker
  • PHP
  • ReactJS
  • gitlab
  • Git
Non défini Participation : Non défini CDI / Freelance Publiée le 09/12/17

Description de l'offre

Des milliers d’utilisateurs chaque mois sont satisfaits des opportunités qu’ils peuvent consulter sur Laou. Côté clients, les territoires et entreprises en régions, notre premier client signé en mars a été rapidement suivi de 8 autres, et un bel horizon s’annonce en 2018. La plateforme web, première version qui nous permet d'explorer, tester, affiner nos offres, est la première pierre d'une usine numérique qui sera au coeur de notre développement. On a besoin de renforcer l'équipe pour relever tous ces challenges, et on démarre en parallèle la préparation d'une levée de fonds qui nous permettra d'anticiper des recrutements et de multiplier par 3 notre rythme de développement. *Missions* Renforcer l'équipe ça signifie entre autres renforcer l'équipe de co-fondateurs / associés dans le domaine tech ! La dynamique commerciale et partenariale est lancée et on veut passer à la vitesse supérieure sur la tech pour en faire un vrai domaine métier au coeur de Laou. Tu assureras donc le développement de la solution en portant la responsabilité de tout le périmètre tech et en ayant donc une grande autonomie (choix d'infras, stack complète, chaînes d'intégration et de déploiement continu, pyramide de tests…). Tu seras également responsable du recrutement et de l’intégration de nouveaux développeurs dans l’équipe. Bien sûr, tu participeras avec nous aux décisions stratégiques de Laou, et on compte sur toi pour petit à petit construire ta propre vision et ta propre influence sur l'ensemble du projet. *Profil recherché* Au-delà des compétences purement techniques, nous recherchons avant tout un profil : - Fortement motivé à l’idée de s’investir sur le long terme dans une startup dynamique et à fort potentiel - Capable de prendre le lead sur la partie technique de la solution et à terme de gérer une équipe de développeurs - Qui a la volonté de progresser et d’aider l’équipe à progresser, techniquement et humainement - Qui aime relever des challenges et a l'esprit entrepreneurial