La société Alto souhaite recruter un CTO, développeur full-stack, afin de créer et de développer son logiciel. Description de l'emploi : L'objectif du développeur sera, dans un premier temps, de rencontrer IBM, Amazon et Microsoft afin définir l'intelligence artificielle qui sera la plus adaptée aux besoins de la société (la société est déjà en relation avancée avec IBM dans le but d'utiliser l'IA Watson mais attend de trouver son CTO avant de prendre sa décision). Ensuite, l'objectif sera de developper le logiciel facial, destiné aux professionnels du droit (cabinets d'avocats), ainsi que l'interface permettant le Machine Learning de l'intelligence artificielle afin de pouvoir proposer une première version commercialisable dans les 4 à 6 mois. À compter de la commercialisation, le logiciel connaitra des évolutions constantes et poursuivra son Machine Learning afin de pouvoir en faire plus chaque jour. À compter de la commercialisation, le CTO sera probablement amené a manager un développeur supplémentaire (profil junior ou sénior à définir en fonction des besoins). Description des technologies utilisées : Dans un premier temps, deux technologies seront au coeur du projet : l'OCR et l'Intelligence Artificielle. Le CTO doit être, au minimum, familier avec ses technologies et être capable de les utiliser quotidiennement. Le langage informatique utilisé pour la création du logiciel sera décidé en accord avec le CTO. Profil recherché : Ainsi, la société Alto souhaite recruter un CTO, développeur full-stack, ayant plusieurs années d'expériences (5+) dans le développement informatique et ayant déjà dirigé des projets informatiques. Étant donné que le CTO sera, dans un premier temps, en charge du développement du logiciel, nous attendons de lui qu'il soit créatif, capable d'innover et d'apporter des idées pertinentes (et non pas qu'il soit uniquement capable de coder). Au vu de la nature du projet, la société Alto ne recherche pas un simple développeur mais un véritable CTO qui soit extrêmement motivé, qui aime son métier et qui soit très impliqué dans le développement du projet. Pour cela, la société Alto souhaite intéressé son CTO par le biais d'une participation qui sera à définir mais pouvant aller jusqu'à 10% des actions de la société en plus d'un salaire qui sera amener a évoluer aussi rapidement que le projet.