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Ludinnov

Le defense, Hauts-de-Seine 92

Qu’est-ce que Ludinnov ? Tous ceux qui ont travaillé dans des entreprises d'une certaine taille ont déjà été confrontés au fléau des réunions interminables, mal organisées et sans buts précis. Si on peut faire l'effort sur celles qu’on anime, quelle impuissance pour les autres auxquelles on est un simple invité. Et pourtant les bases d'une réunion efficace sont connues de tous : Partager un ordre du jour, commencer à l'heure, limiter la durée prévue de la réunion, s'y tenir, identifier un secrétaire de séance, finir à l'heure, et envoyer le compte rendu dans les temps ! Le projet : Pour inciter collectivement vos équipes à organiser des réunions efficaces, Ludinnov permet d’y appliquer les principes du jeu ! Aujourd'hui, tout le monde joue : à la maison, dans le métro, dans la rue (la preuve par le succès de Candy Crush ou de Pokemon Go)... Le jeu est prouvé comme étant un des vecteurs d'engagement le plus puissant et durable, et il s’'invite dans le milieu professionnel. Il permet d'impliquer beaucoup de monde, de créer des défis collectifs stimulants et d'encourager les personnes à modifier durablement leurs comportements au bénéfice de tous. Pour qu'un jeu soit réussi, il ne suffit pas de simplement mettre une logique de classements sur un système de notation, ou promettre des récompenses. Les joueurs jouent de multiples raisons (intérêt collectif, progression individuelle, interaction sociale, élévation des niveaux, etc...) Le produit que je souhaite proposer est donc un jeu qui encourage les collaborateurs à organiser leurs réunions de façon efficace, basé sur des évaluations objectives principes simples de bonne gestion de la réunion

CTO / Lead Developper

  • JavaScript
  • HTML
Supérieur à 25K€ / Année Participation : Supérieur à 25% CDI Publiée le 24/02/17

Description de l'offre

Je cherche un CTO associé qui sera en charge de : • Création du produit en reprenant le prototype (basé sur sur javascript) ou en repartant from scratch avec d’autres technos • Gestion de l’architecture technique et des relations avec les prestataires (à mettre en place) • Constitution et gestion de votre équipe technique à terme • Participation à la conception et à l’évolution du produit, en particulier des fonctionnalités à forte dimension technique ou innovante. Les qualités requises : adhérer au projet, aimer jouer, et avoir une vraie envie entrepreneuriale. Je souhaite répartir le capital de façon égale parmi les associés à plein temps dans le projet.