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ExplorJob

Grenoble, Isère 38

Notre start-up qui s’inscrit dans l’Economie Sociale et Solidaire, propose une application web pour mettre en relation des Explorateurs (jeunes, personnes en recherche d’emploi ou en reconversion) avec des Professionnels prêts à témoigner de leur métier au cours d’un rendez-vous. Nous sommes en effet convaincus que rien ne vaut une rencontre pour connaître la réalité d’un métier et ainsi pouvoir choisir sereinement son orientation.

Développeur web Full Stack (H/F) : associé CTO

  • Angular
  • .NET
  • PostgreSQL
Non défini Participation : Supérieur à 25% CDI / Freelance Publiée le 25/01/21

Description de l'offre

Tu as l’âme d’un entrepreneur ? Tu as une vision moderne et éthique de l’entreprise qui s’inscrit dans l’économie sociale et solidaire ? Tu regorges d’idées d’améliorations en tout genre et tu es prêt à les mettre en place ? Viens t’investir à nos côtés pour développer ExplorJob ! Et demain, prends la tête de l’équipe Tech de l’entreprise tout en étant au coeur de toutes les décisions stratégiques de la société. Notre développement actuel : • Aujourd’hui, ExplorJob est une association reconnue d’intérêt général qui a su obtenir plus de 100k€ de financement public, privé et via des concours. • Nous sommes de jeunes entrepreneurs accompagnés par HEC Challenge+. • Nous avons su nous entourer de chefs d’entreprise bienveillants qui nous font profiter de leur expérience et de leur réseau. • Explorjob, c’est une plateforme web qui compte plus de 600 métiers en ligne et a généré plus de 200 RDV entre Explorateurs et Professionnels. Le projet te plait ? Voici tes futurs associés : Marion : Après des études de marketing et de communication, Marion débute sa carrière professionnelle en se consacrant à la création de liens entre les écoles et les entreprises. Elle fonde ExplorJob pour réaliser ce qu’elle souhaite depuis toujours : entreprendre ! Aujourd’hui elle gère l’acquisition de trafic et les relations avec les Explorateurs : marketing, communication, site, relations presse mais aussi tout l’administratif et bien d’autres choses. C’est une bosseuse, consciencieuse, qui aime bien rire, le travail d’équipe, le cheval et le vin blanc ! Nils : Passionné de sports outdoor, Nils a développé le réseau de distribution d’une marque de textile de sport. Il noue aujourd’hui de nombreux partenariats pour offrir toujours plus de professionnels au service de l’orientation. Il a également quitté son travail pour rejoindre Marion, et faire de ExplorJob le « blablacar » de l’orientation. Sa connaissance du web lui donne une vision commerciale qu’il met au service de sa pugnacité et de son énergie pour développer le site. Passionné au travail, il aime se détendre autour d’un bon repas ou d’une sortie en montagne. Comme tu vois, il nous manque clairement un troisième pilier pour notre projet : le Tech de l’équipe ! Ensemble, nous espérons construire une entreprise d’une quinzaine de salariés d’ici 3 ans, dont un tiers côté informatique. Les missions principales : • Tu es le/la responsable du développement et de la maintenance de notre application web. • Tu es force de proposition pour optimiser les fonctionnalités du site. • Tu mets en place toi-même ces développements en cohérence avec l’architecture du site. • Tu es membre de l’équipe dirigeante et participe à toutes les décisions de l’entreprise. • Tu veilles à son bon fonctionnement et tu sais réagir en cas de dysfonctionnement. • Tu réalises les documents de conception techniques et fonctionnels. • Tu coordonnes avec des prestataires les développements spécifiques non réalisables en interne. Compétences / Expériences demandées : • Environnement DOTNET. • Framework Angular. • Base de données SQL (PostgreSQL est un plus). • Capable de vulgariser des notions techniques. • En tant qu’associé et futur manager, les qualités de communication sont essentielles • Tu es passionné(e) de développement. • Self-made man ou diplômé(e), tes compétences en codage et architecture ne font aucun doute. • Tu es curieux(se) et volontaire, rigoureux(se), autonome. • Niveau d’expérience : débutant accepté, ce sont les compétences et l’autonomie qui comptent. Dans quel environnement vas-tu travailler : • Grenoble (38) • Télétravail partiel possible • Avec une équipe d’entrepreneurs qui suivent le programme d’entrepreneuriat HEC Challenge+ Ce qu’on te propose : • Date de prise de poste : Immédiat • En tant qu’associé, nos 3 salaires seront égaux et dépendront de la croissance du site. Rémunération attractive selon notre croissance. • Temps partiel possible pour commencer, plein temps dans un second temps • Contrat salarié associé de la SAS : pas de salaire d’entrée, mais on est ouvert aux alternatives. Avantages : • Des perspectives d’évolution rapide en management d’équipe. Autonomie. Stratégie. • Associé de la SAS au capital : conditions d’accès flexibles et avantageuses.