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Impala

Paris, Paris 75

Chez Impala, nous avons une mission commune : aider chaque jeune à trouver le métier et la formation qui lui correspondent. Chez Impala, nous avons tous fait le même constat, le constat d’un monde du travail en train de changer radicalement. De nouveaux métiers, des nouvelles formations, et des jeunes de plus en plus exigeants. Et pourtant, l’anxiété face à l’orientation n’a fait qu’augmenter. Les méthodes actuelles ne fonctionnent plus et les outils d’orientation sont devenus aussi chers qu’inefficaces. L’état d’esprit n’a pas changé depuis les 50 dernières années. Pourtant, nous sommes convaincus qu’avec de la motivation et une bonne compréhension des métiers et des chemins pour y accéder, chacun peut trouver ce qui lui correspond mieux. Voilà ce sur quoi nous travaillons chez Impala, et nous nous y donnons vraiment corps et âme. Concrètement, nous avons construit une plateforme web qui permette à chaque jeune de s’ouvrir l’esprit en découvrant des métiers, de se fixer des objectifs et de comprendre le meilleur plan d’action pour y arriver.

Lad développeur

  • JavaScript
  • HTML
  • CSS
  • AngularJS 2
  • Django
  • Python
Supérieur à 35K€ / Année Participation : Supérieur à 1% CDI Publiée le 21/07/17

Description de l'offre

Nous travaillons chez Impala sur un beau produit (app.impala.in) : l'outil crée de la vraie valeur pour la société et les technologies utilisées sont challengeantes. Nous avons passé l'année dernière à faire itération sur itération et nous sommes arrivés à une v1 complète dont nous sommes assez fiers. L'outil a été testé auprès de jeunes, les retours sont excellents et nous savons dans quelle direction nous diriger. En septembre 2017 sort la v2 de l'application. Celle ci sera optimisée, testée, documentée, et permettra d'inclure des process business et une réelle scalabilité. Nous cherchons donc un CTO ou Lead Developpeur expérimenté pour relever le défi et nous aider à construire, maintenir et scaler la v2 de l'outil dont les nouvelles features seront mises à disposition des bacheliers dès Septembre 2017. Missions Guider les décisions stratégiques d'Impala à travers ton expertise technique Diriger l'équipe technique (Data scientists, Développeurs, Data workers, etc.) Implémenter des solutions tant en frontend qu’en backend Designer l’architecture du site Faire des choix techniques pour développer la plateforme Expérience : Minimum deux années de développement web fullstack Une formation ou une expérience en machine learning Une expérience de leader technique Softskills : Autonome : C’est un des maîtres mots chez Impala, chacun gère son temps comme il le souhaite à partir du moment où tu Curieux : La clef pour devenir le meilleur, c’est de savoir qu’on ne sait rien et de toujours vouloir tout connaître Rigoureux : La condition sinequanone à ces qualités, c’est bien savoir d’avoir la tête froide et de savoir prioriser et organiser tes idées Facilités de communication : Tu seras à la charnière de l’équipe business, produit et tech, écouter et transmettre sont clefs. Pragmatisme : Tu devras anticiper les problèmes et imaginer des solutions pertinentes en prenant en compte les contraintes et les enjeux d’Impala. Capacités d'abstraction : Clef pour un bon CTO, il te faut arriver à raisonner avec des concepts abstraits pour appréhender les problèmes de façon pertinente Leadership : tu leaderas une bonne partie de l’équipe Hardskills : Connaissance approfondie Javascript, Angular4 (librairies data visualisation - D3.js, Three) Connaissance approfondie Python, framework Django Connaissance approfondie des bases de données relationnelles Connaissance approfondie des outils de base (git, environnements virtuels, etc...) Connaissance approfondie des technologies web Connaissance approfondie en CD / CI (Continuous delivery, Continuous Integration) (archi, tests, etc...) Connaissance approfondie de l'architecture en microservice Maîtrise des méthodes Agile / Scrum Connaissance d’Amazon Web Services Connaissances en machine learning Ici pour postuler => http://bit.ly/2qiX2rV